一、任职要求：
1、本科及以上学历，工程管理，经济管理等专业，工程类、金融财务等房地产相关背景优先；
2、5年以上本行业工作经验，3年以上本职业工作经验，熟悉房地产开发企业运营，计划管理、项目开发流程及产业链运转；
3、精通计划编制与计划管理控制，掌握信息收集，对比分析等工具、方法，拥有较强的文笔功底，熟悉操作使用办公软件；
4、具有较强的逻辑思维能力，较强的计划管理能力及组织协调能力。
二、岗位职责：
1、参与组织制定公司各项规章制度、流程及监督、检查其执行；
2、参与编制公司年度经营计划，包括项目开发经营指标，项目管理目标责任书；
3、参与组织对各部门及下属公司年度及月度工作计划及目标管理责任的检查、考核；
4、负责对公司计划、运营管理类重要工作事项公司领导批示、相关综合性会议决定事项的督办落实‘
5、参与对下属公司的运营情况进行相关分析，并撰写专题分析报告。
福利待遇：五险二金+双休+交通高温补助+包食宿
工资面议。
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