职场资讯

成功求职者需具备的三个心理素质

要想在求职的过程中获得成功,心理素质极其重要,只有内心极其强大,才能在应对失败时
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管理者需掌握的六个沟通技巧

作为一个管理者而言,能与员工进行有效的沟通,可以帮助彼此之间的工作交流达到最大值
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MBA收入最高 硕士收入下降 女性收入涨得快

高学历意味着高收入。昨天,一家国内知名的人才网站公布了自2006年下半年至200
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这类部下的处理之法,开除还是重塑?

不少处于中层或高层的经理人同行,大概或多或少会遇到这样的一种情况:某位团队成员阳
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“精神福利”:关爱员工的新方式

让员工找心理咨询师,毫无顾忌地宣泄对同事的抱怨、对工作的厌倦,甚至个人感情的变故
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联想的人力资源管理经验

联想集团从1984年创业时的11个人、20万元资金发展到今天已拥有近7000名员
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频繁跳槽,警惕“职场能量”归零

每个人在自己的职业生涯中都会经历若干次的职业转换:从这家公司转到那家公司,从这个
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HR有多重要?

许多企业都已经意识到并且承认“人力资源是企业最重要的资产”,但到底它有多重要?既
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求职陷阱多又多!

年味越来越淡了,但各种花样翻新的大、中、小型招聘会接踵而至,一些“急
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注意!高薪背后是陷阱

街头高薪招聘“公关先生”和“公关小姐R
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