职责描述：
1.带领、组织、培训call团队，熟练掌握公司的各类产品知识和销售话术；
2.通过电话销售的模式，开发新客户，维护、巩固及拓展老客户；
3.通过电话量、客户覆盖率、客户信息完整度与销售进程等考核方法推动完成客户成交；
4.根据公司要求完成销售目标，达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标；
5.按要求定期提交销售工作报表及工作总结（日、周、月）。
任职要求：
1、大学专科及以上学历，两年以上电话营销管理经验；
2.具备良好的销售意识和电话沟通技巧；
3.富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好地协调能力、应变能力和解决问题的能力。
4.积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力。
5.服从上级管理。
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