岗位职责
1、负责酒店人力资源部的全面管理工作，制定和实施人力资源规划。
2、负责建立和健全人事、劳资、考核、聘任、晋升、奖惩等各项规章制度。
3、负责酒店高层管理人事的招聘和储备人才库的建设。
4、执行酒店关于人事调配、安全生产的方针、政策和规定。
5、组织编制人事、考勤、考核等报表。
6、制定和完善酒店组织架构、薪酬体系、绩效管理体系。
岗位要求
1.大专以上学历，有相同岗位工作经验5年以上。
2.在酒店招聘、合同管理、薪酬制度、员工培训、绩效考核、劳资事故预防等方面具有丰富经验。
3.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
工作地址：海口市琼山区中山南路91号
联系人：黎先生13876744872
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