1、本科及以上学历，行政管理、中文、人力资源等相关专业；
2、具有较强文字功底，能起草公司制度和各类文书、报告；
3、熟练操作office办公软件；
4、具有较强的组织能力及沟通协调能力，善于处理各种人际关系；
5、熟悉人力资源管理六大模块操作流程和国家有关人力资源管理及劳动管理的法律法规。
6、行政人事日常管理工作（考勤统计、做工资表、资料归档、培训等）
7、具有3年以上物业公司同岗位工作经验；
福利待遇：五险一金、双休、法定节假日休息、生日礼金、话费补贴等；
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