主要职责：
1、负责营销人员团队的日常工作管理
2、组织本团队成员开展营销活动
3、拓展银行、企业等渠道网点
4、督导本团队成员及时完成各项考核指标
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限
2、35岁以下，性别不限
3、已通过证券从业考试（证券基础知识+任意一门专业课）
4、正直诚信，具有良好的职业道德以及强烈的责任感和进取心，立志于在证券行业追求职业梦想
5、有证券从业经验者优先录用；条件优秀者可适当放宽条件
薪酬结构：
1、底薪+绩效津贴+佣金提成+管理津贴+奖金
2、享有五险一金
3、提供完整的专业培训通道
4、双休，带薪年休假
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