【岗位职责】:
1、在护理部主任领导和科主任的业务指导下,根据护理部对全院护理工作量标准、工作计划,结合本科情况制订本科护理计划,并组织实施;
2、深入本科各病房,参加晨会交接班,检查危重病员护理,并作具体指导。对复杂的护理技术或新开展的护理业务,要亲自参加实践;
3、教育全科护理人员加强工作责任心,改进服务态度,认真执行医嘱,规章制度和技术操作规程,严防差错事故;
4、随同科主任查房,以便了解护理工作中存在的问题,并加强医护联系;
5、组织本科护理人员学习护理业务技术,并注意护士素质的培养;
6、组织拟订本科护理科研计划,督促检查计划的执行情况,及时总结护理经验;
7、了解本科病人的病情、思想及生化情况。督促检查各病房护理工作,提出改进措施和意见;
8、负责组织安排护士在各科病房的临床教学及实习工作;
9、确定本科护士的轮换和临时调配。
【任职要求】:
1、大专以上学历,护师以上职称,年龄30-45岁,二级以上医院工作经历,从事护士长工作3年以上;
2、具有扎实的临床护理基础,熟练掌握医院各岗位护理工作技术操作规范及流程,熟悉院感管理;
3、具有出色的团队带教能力、管理能力及沟通协调能力,具有较强的事业心和责任感,服务意识强,亲和力强,具有良好的医患沟通能力,形象气质好;
4、技术娴熟,善沟通,会管理,有输液室、手术室、急诊、ICU、病房管理经验者优先。

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