【岗位职责】:
1、在护理部主任和门诊主任的业务指导下,根据护理部工作计划,制订门诊具体计划,并组织实施;
2、督促护理人员认真执行各项规则制度、护理常规、技术操作规范,严防差错事故发生。
3、负责医护工作的协调,及时、合理地调配护理人员,保证业务正常运行;
4、负责规范整体服务流程及管理,负责收集中心的护理缺陷进行核实分析,提出防范措施
5、负责指导中心护理工作和评价中心护理质量,对各岗位护士进行考核;
6、负责护士的业务知识、职业道德、礼仪规范、无菌操作、医疗仪器使用等相关知识的培训教育和考核工作;
7、负责护士的继续教育的实施和落实;
8、负责护理资料的登记、发放工作,及时传达上级指示,反映中心的意见,及时处理各类护理问题;
9、负责业务运行情况的统计分析及护理部的其它事务性工作;
10、监督检查业务各环节的医疗废弃物的处理,负责监督检查消毒隔离工作及院内一切院感工作;
11、负责一次性医疗用品的请领审批并监督其使用和管理;
12、负责医院的安全管理工作,包括用水、用电、防火、防盗等;
13、负责医院的卫生管理工作,保持环境的整洁。
【任职要求】:
1、大专以上学历,护理专业,护师职称,具有从业资格证书,可以注册;
2、五年以上工作经历,至少两年管理经验;
3、责任心强,对工作充满热情、耐心,具有良好的职业素质,较高的组织和沟通协调能力等;
4、熟悉内部管理培训工作,善于团队建设与管理;
5、五官端正,反应灵活,具备良好的亲和力。

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