任职要求:
1、本科以上学历(或同等学历),文秘、行政企业管理等相关专业。
2、2年以上的工作经历,1年以上的大中型企业相关岗位管理工作经验
3、掌握行政管理、文档管理、商务礼仪知识,了解企业内部业务及流程;
4、较强的组织协调能力、文字表述能力和沟通能力。
工作职责:
1、负责接听电话和处理往来函电,对重要电话做好记录,并将有关信息及时上报总经理;
2、负责呈送各部门需总经理审阅、签字的文件,并将总经理批示的文件及时分发到有关部门;
3、按照总经理的要求,起草各项公文函件;
4、负责公司各类公章保管及管理工作;
5、负责公司会务准备、记录及整理下发工作;
6、负责董事长行程安排、做好行程记录并提醒,董事长个人资料的整理存档,及时下达命令和文件;
7、协助总经理完成与企业内部职能部门和人员的联络、沟通和协调工作;
8、协助参与公司管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;
9、负责接待来客,烟酒管理、酒店住宿、用餐预订、机票订购等工作;
10、配合相关部门做好与政府、商会等外部单位的关系维护工作;
11、完成领导交办的其他工作;
薪资标准:基本工资+绩效+餐补

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