岗位职责：
1、负责与该地区的电信合作部门的日常沟通工作；
2、负责该区域的业务开拓和售后服务工作；
3、负责产品培训工作和员工团队的建设；
4、带领团队完成销售任务和目标。
任职要求：
1、大专及以上学历，有志从事销售行业，诚信、敬业、自信、富有激情；
2、二年或以上销售经验，一年或以上团队管理经验；
3、有电信、教育行业工作经验优先；
福利待遇：
1、薪资结构：基本工资+岗位津贴+保底奖金+提成（实行客户累积提成模式，收入稳定，多劳多得）+交通费、业务招待费实报实销；团队管理岗享受总量提成（下属团队业绩都纳入管理提成，也实行累计方式）
2、上班时间：每周5天，每天8小时制（08：30-12:00，13：30-18：00）；
3、购买五险一金+商业意外险；
4、提供岗前培训及专业技能培训；
5、享受法定节假日及婚假、产假、年假等带薪假；
培训体系：提供岗前职业技能培训，公司实行封闭式培训或‘一帮一?一扶’政策，让你学的更多、上岗更快；
晋升体系：公司各部门设定合理的晋升体系，只要你有能力，我们将给您提供合理的平台；
办公环境：优美的办公环境、良好的人文关怀，在这里您将享受年轻人的激情和家的温暖。
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