岗位职责
一、行政管理
1、负责部门预算编制
2、负责行政车管理
3、负责公司清洁、绿化管理
4、负责公司各类证件申报、变更及撤销管理
5、负责公司各公司房屋租赁管理
6、负责公司业务接待、会议安排
二、人事管理
1、负责考勤管理
2、负责薪资福利、社保及公积金管理
3、负责公司外联及公关管理
4、负责定期组织公司员工活动等
5、负责劳动关系处理
具体要求:
1、本科以上学历,专业不限
2、至少3年以上大型企业行政管理工作经验,总工作年限不少于5年
3、有人力资源工作经验者优先考虑
4、良好的沟通、协调及学习能力,具有较强的亲和力及耐心,具备良好的执行力及团队合作能力
5、工作细心,严谨,为人务实

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