1、有客房管理工作经验,或同等岗位三年以上经验者,有较强的组织协调能力,管理能力,亲和力。
2、具有管理理论基础知识并可以运用科学的管理方式进行组织/计划/监督/引导/检查和协调客房的业务及人力资源管理工作;
3、监督、指导、协调客房部的日常工作,为顾客提供规范化、程序化、制度化的优质服务
4、执行能力强,有责任心能按时完成上级交代的各项工作任务,敢于创新。

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