1、制定销售计划和销售预算,带领团队完成公司分配的年度业务任务;
2、建设和管理销售团队,负责营销中心人员的发展和培训;
3、带领团队对新客户的开发和老客户的维护,负责拓展公司业务和资源;
4、评估业绩,要求团队作战,能者多劳,按劳取酬,共同发展,维护公司整体利益和形象;
5、参与公司运营的决策和发展规划讨论,参与公司高层管理会议;
6、遵守公司各项规章制度,执行上级领导安排的其他工作。

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