一、职位使命:组织公司项目总体计划及分解计划,组织制订并分解年度经营计划,监督、指导计划执行,保证年度经营目标的实现。流程制度管理,保障公司运作顺畅高效。
二、工作职责
1.组织公司项目总体计划的编制、评审、监督、调整、评估。并进行各阶段的分解与控制。
2.组织编制公司整体年度经营计划;
3.组织分解经营计划,拟定各部门经营性指标;
4.组织签定经营目标责任书;
5.协调各部门及子公司的工作进度,相互衔接,保证年度经营计划的顺利完成;
6.负责组织公司各部门制度及业务流程的编制,评估及优化;
7.监督各部门及子公司经营计划的执行情况;
8.负责各部门及子公司工经营性数据的归集、统计、加工、整理;
9.建立和完善内部经营数据信息库;
10.完成上级交办的其他工作任务。
三、任职资格
1.职位经历:在房地产企业担任过同等职位;
2.工作经验:3年以上相关工作经验;
3.精通房地产开发经营和流程;
4.熟悉房地产企业管理及业务流程管理;
5.精通国家房地产行业相关政策和法规;
6.精通计划管理等相关知识;

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