综合部经理

广西桂嘉汇房地产集团有限公司

薪资待遇：8000-9999

招聘人数：

学历要求：大专

工作经验：5年以上

岗位描述

任职要求：工作经历：具备在海南5年以上相关综合管理工作经验相关知识：熟悉海南房地产项目开发前期流程，熟悉公司人力资源、行政管理等相关工作相关技能：较强的语言表达能力、沟通能力及组织管理能力个人素质：具有很强的服务意识和责任感，较强的团队及廉洁诚信精神。电脑操作熟练；良好的职业操守，责任感、归属感强。岗位职责：通用职责（1、根据部门计划的安排，完成相关的工作；1、根据部门计划的安排，完成相关的工作；3、定期向领导汇报本职工作的情况；4、完成上级领导交办的其它工作）外联与公共关系管理（1、协助进行公司信息对外、对内的沟通与宣传工作；2、负责公务接待工作，协调有关部门做好食宿、交通及参观考察等活动安排）行政事务管理（1、负责监控和检查公司行政管理制度执行情况，对违反行政管理规章制度的行为提请公司进行处罚；2、负责对公司级会议进行服务支持，并协助组织筹备全体员工大会、各类座谈会、表彰大会等大型会议或活动）开发部工作（1、做好相关职能部门（工商、税务、质监、农业、国土、建设、水务、镇政府等）的沟通工作；2、农家乐园区规划、招商和前期统筹运营；3、和政府农、林、水等主管部门的沟通协调工作）人事管理（1、统筹海南公司的人力资源管理工作；2、配合负责人完成海南公司前期的组织架构优化工作；3、相关人员的绩效考核工作；4、其他人力资源工作）

简历投递：https://www.168rc.net/wap/c_job-a_comapply-id_351056.html