岗位职责:
1、建立机构运营指标体系,审核指标目标值,搭建数据分析体系,提供权威客观的数据,跟踪指标达成情况,实现有效诊断及管控,确保指标达成;
2、为业务发展提供准确有效的监控和及时的异常预警,并完成分析报告;
3、参与公司内其他数据建模工作;
4、支持并指导机构内其他部门的分析挖掘。
聘任条件:
1、全日制大学本科及以上学历;
2、管理、经济、保险、统计、理工及相关专业;
3、具有一定的系统分析方法和规划能力,熟练运用OFFICE办公软件,具有较强的公文起草能力;
4、具备较好逻辑思维能力,思维活跃,有全局观,信息收集及归纳分析能力;
5、以上岗位除享受丰厚待遇外,公司还将提供六险两金、教育培训、年度体检、激励活动等员工福利。