1、负责行政后勤工作。
2、负责各种文稿的打印、发送工作。
3、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、归档、保密工作。
4、负责档案、印章管理工作。
5、负责人事档案管理工作。
6、负责公司人员的入职、离职手续的办理。
7、负责统计人员工资、社保、福利。
8、负责公司人员劳动合同的签订。
9、完成领导交办的其它事项。
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