1、按照领导要求完成综合部行政类工作；
2、招聘平台的维护跟简历初筛，人员初试，入转离手续办理及管理；
3、申报及管理公司社保及公积金；
4、按照领导要求完成公司各类活动会议的策划、组织及执行；
5、负责公司公章及证件的保存与管理、公司证件年审及相关事宜。
6、负责办公用品管理、后勤服务管理。
任职要求:
1.熟练操作办公软件，word、excel、ppt等
2.良好的沟通表达、沟通协调能力
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