岗位要求：
1.具备同行销售管理经验3年以上（条件优越者可放宽）
2.负责团队的建设和人才培养
3.根据公司发展需求，定制调整业务计划，开拓目标客户的需求，带领团队完成业绩目标；
4.建立和维护客户关系，提高公司品牌形象；
5.开拓新客户，拓展新市场
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