岗位职责：
1、全面负责公司的行政人事工作，执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；
2、有一定的文字功底，需要经常撰写与政府、合作单位之间的来往函件，会议纪要等，同时审核公司各部门上报的合同、协议等文件；
3、配合营销部、财务部、工程部的工作，加强各部门之间的沟通和协作；
4、配合、协助律师处理好各种诉讼案件；
5、公司印章管理；
6、完成领导交代的其他事项。
任职要求：
1、有房地产相关行业5年以上同职位工作经验；
2、本科及以上学历；
3、熟悉国家相关劳动法律法规，熟悉人力资源六大模块，并能熟练运用；
4、有C1驾照，会开车。
一经录用待遇从优
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