1、28—-40岁，大学本科及以上学历，法律专业；
2、3年以上企业法务部工作经验，其中2年以上部门主管经验；
3、具备扎实的民商法理论功底，熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程；
4、善于处理法律纠纷事务，具有一定的合同设计、审核经验；
5、为人正直，主动踏实，团队协作和学习能力强，责任心强，具备培养潜质；
6、已通过司法考试或法律职业资格考试者优先考虑。
岗位职责：
1、协助运用专业知识，审核和修改企业的各类法律文件，及时有效提出法核意见；
2、协助解答日常法律咨询，为相关部门日常工作提供法务建议；
3、协助开展法律知识培训，提高各部门人员的法律意识；
4、协助处理法律纠纷事务，处理有关仲裁和诉讼。
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