岗位职责：
1、负责团建等活动筹划及组织；
2、文化墙等企业文化建设的落地；
3、协助部门负责人根据公司标准及领导安排，对公司重要接待进行方案编制、统筹协调；
4、负责食堂管理、宿舍管理、固定资产、文件管理、会议管理、工作计划、活动组织等管理工作；
任职条件：
1、3年以上行政相关工作经验；具有良好的沟通和协调能力，熟悉行政工作流程，有较好的文字功底；
2、统招本科及以上学历；
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