1、大学本科以上学历，教学管理相关专业；
2、10年以上工作经验，5年以上本行业或相近行业管理经验，3年以上高层管理经验；
3、熟悉少儿教育行业市场，有一定的行业资源；
4、具备较强的市场营销能力、谈判技巧及优秀的团队管理能力；
5、熟悉教育培训机构作业流程，具备较强的成本把控能力；
6、擅长教学团队管理，良好的创新思维，能够制定各种激励措施，促进团队达成目标；
7、能够熟练掌握office软件，具备良好的文字编辑能力。
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