岗位描述:
1.办理促销员进退场手续,管理促销员档案;
2.日常促销员信息的更新和跟踪;
3.负责促销员考勤、培训工作;
4.协助人资经理开展日常工作。
任职资格:
1.大专以上学历(人力资源相关专业或有志于从事人力资源方向发展的应届生优先);
2.组织沟通协调能力强;耐心细致,富有责任心,团队协作意识强;
3.能适应零售行业工作节奏;

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