任职资格：
（1）大专以上学历；
（2）企业管理、行政管理专业或相关专业；
（3）3年以上相关工作经验；
（4）掌握公司各项制度和办公流程，熟悉公文写作和统筹相关知识；
（5）熟悉行政管理，公关知识，熟悉物业行业基本知识、车辆管理及档案管理知识等；
（6）熟练使用自动化办公软件，具备较强的组织能力、公关能力。
岗位职责：
（1）组织制定办公室工作计划与预算方案、管理规章制度；
（2）组织制定、修订各项管理和业务流程，及相配套的制度体系；
（3）负责召集公司办公会议，检查督促办公会议和公司领导布置的主要工作任务的贯彻落实情况；
（4）根据公司的发展战略和年度经营目标，组织编制公司年度经营计划、月度经营计划，并对计划执行情况进行监督，组织对偏差进行分析并提出改进建议；
（5）组织固定资产、办公用品采购与管理、档案管理等工作，支持公司经营管理活动开展；
（6）组织公司保卫、消防工作，确保公司财产安全；
（7）负责组织公司办公环境的建设与维护；
（8）参与公司外联接待工作，组织公司车辆管理。
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