岗位职责:
1.全权负责处理酒店的一切事物,带领员工完成酒店所确定的各项目标;
2.制定酒店经营方向和管理目标包括制定一系列规章制度和服务操作规程,制定各级管理人员和员工的职责;
3.建立健全的酒店组织系统,使之合理化、精简化、效率化;
4.健全各项财务制度,监督财务部门做好成本控制、财务预算等工作;
5.有重点的定期巡查公众场所及各部门工作情况;
6.酒店维修保养工作;
7.与各界人士保持良好的公共关系,树立酒店形象;

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