1、熟悉计算机与office办公软件操作,日常电话接待;
2、协助人事经理做好招聘工作;
3、办理员工入职、离职等并管理员工档案与劳动合同;
4、协助人事经理与行政经理组织员工活动;
5、协助行政经理管理好办公室事务。

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