1.负责全球购体验店品牌导购员的培训、工作考核、薪资考核。
3.负责体验店内新品上市的前期准备及店铺后期执行的相关工作。
4.负责体验店内促销员福利和薪资程序的行政工作，包括向公司报告。
5.主持部门周、月、季、年营销例会，定期巡查各体验店，填写巡查报告。
6.监督各体验店促销活动的执行及促销结果的反馈工作。
7.确保各体验店内递交的各项报表的准确性。
8.监督公司各项政策在体验店的执行情况。
9.根据市场状况，提供科学有效的促销方案。
10.协助区域经理调查市场编写调查报告。
11.协助区域经理选择店面位置并确定。
12.指导、监督体验店装修等事宜。
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