工作职责及内容：
1.组织工厂运营流程的设计与优化
2.组织实施并监督、检查运营管理体系的有序运行
3.对问题点提出改善对策，执行项目的改善对策，分析并检讨项目改善效果
任职资格：
1、年龄：
◆23岁以上。
2、性别：
◆男
3、教育水平：
◆本科及以上
4、岗位要求：
◆具备流程优化和评价的相关技能，熟悉管理体系要求；掌握体系管理、流程管理与组织管理基本理论和知识；文字表达能力强，对计划管理与目标管理有独到见解
5、工作经验：
◆2年以上
6、技能技巧：
◆良好的沟通协调技巧
◆有较强的执行能力
7、培训经历：
◆无
8、态度:
◆高度的敬业精神及高涨的工作激情，有较强承压能力
◆学习能力强
◆具备良好的沟通协调能力
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