岗位职责:
1、全面统筹销售部的业务管理工作及员工的培训、考核工作;
2、负责监督、控制本部下属各小组任务完成情况并适时调整销售进度以保证按时完成公司下达的各阶段销售任务;
3、制定公司的营销目标及分配任务,掌握销售回款情况,积极促进销售计划的达成;
4、加强团队建设,培养团队意识,营造良好的工作氛围;
5、与公司主管领导及其它部门的沟通,问题的反馈与解决;
6、完成公司总经理交办的其它工作。
岗位要求:
1、具有房地产行业或网络营销行业的工作经验优先考虑;
2、具有一定的团队精神,沟通能力、领导能力与执行能力精神;
3、具备准确的判断能力和应变能力,并具有突发事件处理能力;
4、具有高度的事业心、责任心以及良好的职业道德素质;

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