岗位职责：
A、负责公司流程的优化和落地。
B、协助推进、稽核各级流程的落地情况，收集、反馈异常问题。
C、公司重点流程（采购流程，商品企划流程等）梳理、推动。
D、协助建立、推动公司流程体系的建立。
任职要求：
E、一年以上流程管理相关工作经验。
F、掌握流程管理的理论知识，具备BPM，BPR工作经验。
G、能够进行一般流程图的设计、分析及优化，熟练应用PPT、Excel、ARIS、VISIO等软件，熟悉应用各种统计分析方法。
H、具备一定的逻辑分析能力、统筹规划能力和良好的沟通能力。
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