职能描述:1、负责销售运作，设置销售目标、销售模式、销售策略、销售预算，能强有力的将销售计划转变成结果；2、负责销售团队的组建，以及销售团队的培训、激励与考核；3、负责项目工作流程和管理流程的规范化建设及执行；4、负责管理销售团队，指导、带领团队完成销售业绩指标及其他相关工作任务；5、负责项目客户关系的维护，并与合作伙伴进行良好的沟通与配合；6、贯彻公司的各项管理制度，创造良好的工作环境与团队氛围。任职要求：1、专科以上学历；2、5年以上房地产销售管理岗位从业经验；3、具有较强的沟通能力、领导能力、执行能力与团队合作精神；4、具备准确的判断能力和应变能力，并具备突发事件处理能力；5、具有高度的事业心、责任感与敬业意识，敢于承担、乐于奉献，有良好的职业道德和职业素养；
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