要求：1、性别男，30岁左右，有责任心，抗压能力强，具有良好的团队协调及管理能力；
2、高中以上学历，具有四年以上同等职位管理工作经验，有房地产公司营销策划与户外媒体公司工作经验者优先。
3、能够适应并积极配合公司安排出差作业。
职责：1、迅速熟悉公司的相关业务流程，编制团队销售计划、目标责任和业务考核指标，并认真贯彻落实执行；
2、定期对业务团队进行系统专业的指导与培训，监督业务员的目标执行情况，保证业务按计划顺利进展，并积极完成规定或承诺的业务量指标；
3、定期对市场和竞争对手进行相关市场调研与分析，保证公司在同行业中具有竞争性和获取合理的利润空间，并帮助团队定制业务量提升计划和新业务机会的切入点。
4、监督业务回款，如未到款应及时催缴，到款应及时上交公司财务。
5、积极配合完成领导交办的其他工作。
注：请先投电子版简历，薪酬待遇可面议！
这是一个蓬勃进展中的团队！我们为你提供实现自我价值的舞台！你将获得更具竞争力的收入！
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