岗位职责:
1、研究国家政策及房地产公司经营模式与发展模式,结合公司实际,参与制订房地产业务中长期发展战略和计划;
2、制定和实施公司房地产项目整体经营计划及年度经营计划;根据集团房地产业务发展战略,组织制定、实施房地产项目年度经营计划;监督、控制地产项目经营计划的实施过程,并负责调控项目开发的成本、质量、进度、安全和经济指标;
3、负责协调与房地产开发相关政府部门及各合作方关系;
4、熟悉投资测算和资本运作模式,有成功的筹、融资经验,有良好的社会资源,能针对国家土地出让政策制定投资策略,并组织实施;
任职要求:
1、建筑、工程、企业管理等相关专业本科以上学历,中级以上职称;
2、8年以上大型房企同岗位工作经验,主持开发过大型房地产项目开发项目(至少一个以上超过15万平米开发项目),熟悉房地产开发流程,能够独立编制项目开发制度与流程、编制项目计划、组建项目团队、对开发全过程进行有效管控;
3、具备优秀的领导能力、协调能力、沟通能力,精通房房地产开发建设各项业务,能有效协调各合作方式关系,有效处理各类突发、紧急事件;
4、有知名、规范房地产开发公司同岗位工作经验者或有融资工作经验者优先;
5、其它要求: 有驾照 。