岗位职责:
1、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策,按GSP规范门店工作,对门店药品质量及服务工作具体责任。
2、负责药店的日常经营活动、整体业绩和年度销售任务的完成。
3、负责与公司采购、业务人员的对接及沟通工作。
4、负责药店员工的工作安排、在岗培训、工作指导、绩效评估以及日常沟通协调等。
5、拟定、执行及管理促销活动及营销方案,执行公司下达的各项任务。
6、妥善处理客情工作,接待主管部门检查,应对突发事件。
7、公司及领导交办的其他工作。
任职要求:
1、医药、营销类等相关专业,大专及以上学历(执业药师优先考虑)。
2、有三年以上同岗位工作经历,熟知药店中药、西药、保健品等类别销售和管理经验。
3、熟悉国家药品经营管理法规,具有相应法律、企业管理、经济方面的理论知识,熟悉相关工作及流程。
4、头脑灵活,较强的市场策划和运作能力,根据公司具体情况,制定商业销售政策。
5、具有良好的职业素质,乐观敬业;具有团队合作精神,责任心强;具有良好的协调能力和人际沟通力。