岗位职责:
1、公司各单位重点经营(生产、资产、接地)数据的追踪梳理,形成有价值报告;
2、各单位重点专案的协调处置及进度追踪,及时向总经理报告;
3、沟通、协调相关部门,推动MBOS相关工作开展;
4、重大SDA项目立项及推进进展追踪;
5、推动各单位企业文化活动的宣传和开展,加强企业文化的建设,增强员工凝聚力和归属感;
总经理交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,管理、汉语言文学或林学及相关专业;
2、具有五年及以上的相关工作经验,有林业工作经验优先;
3、具有良好的公文写作水平和较强的沟通、协调能力;
4、有较强的逻辑思维能力,有自己独特的见解和观点,同时具备良好的执行力;
5、具体***。