1、工程管理或人力资源管理等相关专业,持人力资源管理师贰级证者优先考虑;
2、有企业办理资质和招投标经验/熟悉云筑网流程者优先考虑。
3、具有同职位中型企业3年以上工作经验,熟悉人力资源6个模块的操作,精通招聘、薪酬、员工关系三个模块。
4、熟悉《劳动法》《劳动合同法》等相关的法律法规,有劳动关系处理经验。
5、擅长搭建公司架构,有制定工程行业公司制度、员工手册、流程管理的经验。
6.领导力和执行力强,沟通协调能力强,工作主动,团队合作性强,有责任心,为人诚信,品德良好。
5、熟悉工程类企业资质办理、资质延续。
6、熟悉工程城建档案馆相关的资料。
7、有工程招投标对接经验。
8、精通办公软件,有较强的文字处理能力,熟练公文、函件、通知等文件的书写格式。
9、承办经理交代的其它事宜