1.岗位职责
(1)根据集团公司的年度经营目标任务及发展战略规划,拟定生产战略规划等;
(2)按照集团公司要求,按时按质按量完成生产任务;
(3)负责生产现场的组织管理工作,抓好劳动防护管理;
(4)密切配合营销部门,确保产品合同的履行;
(5)抓好安全生产教育,加强安全生产的控制、实施。严格执行安全法规、安全管理制度、生产操作规程,杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生;
(6)负责编制生产计划、设备维修计划、计量设备校准计划,并组织实施;
(7)抓好生产统计分析。及时编制年、月度生产统计报表。做好生产统计考核,确保统计数据的正确性;
(8)加强对员工的管理,细化操作流程,严格执行绩效考核制度;
(9)抓好生产人员的专业培训工作。负责组织对生产工人业务水平和工作能力定期检查、考核、评比;
(10)建立公司与客户、供应商、合作伙伴、集团公司、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道,开展公司的社会公共关系活动,树立良好的企业形象;
(11)定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划;
(12)营造良好企业文化氛围,建立公司内部良好的沟通渠道,塑造和强化公司价值观;
(13)完成上级交办的工作任务。
2.任职资格
(1)年龄在50岁以下;
(2)大学专科(含)以上学历;
(3)8年以上食品销售、加工工作经验,3年以上同岗位(级别)管理工作经验;2年以上知名快消品从业经验优先;
(4)熟悉现代企业经营管理,熟悉企业运作模式,具有企业产业化运作经验,了解和掌握行业发展动态与趋势;
(5)具有较强的组织协调能力、抗压能力、战略决策能力和经营管理能力;
(6)具有良好的职业操守,勤奋敬业,作风严谨;
(7)过往工作履历清晰,人事档案齐全,身体健康,无违法违规记录。