岗位职责
1、全面负责酒店日常运营工作,确立酒店的经营计划、发展规划及经营方针,制定酒店的经营管理目标,并指挥实施;
2、协助集团做好旅居服务基地建设工作,严格按照旅居服务基地建设、服务标准进行酒店筹建及经营;
3、有相关酒店或知名酒店管理公司工作经验,熟悉产权式度假酒店经营和管理业务,熟知酒店日常运行标准与服务规范。
任职资格
1、拥有5年以上酒店经理、店长管理工作岗位经验;
2、对海南旅游、酒店市场行情、政策有一定了解,有较强的酒店销售经验及渠道;
3、具有较强领导能力、判断与决策能力、公关能力,良好的沟通协调能力、商务谈判能力;
4、良好的敬业精神和职业道德操守,责任心、事业心强,具备较强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的各项指令。
详情:待遇面议,公司将提供富有竞争力的薪酬待遇和发展空间。