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薪酬福利经理
15000-19999
海南 -海口
本科
3年以上
更新 2026-07-06 浏览 8720
职位福利
  • 通信补贴
  • 失业保险
  • 住房补贴
  • 通信补贴
职位详情
  • 不限到岗
  • 不限性别
  • 不限婚况

工作内容:
1、薪酬福利模块标准化体系建设;
2、月度薪酬和年底奖金的核算发放,月度报税,年底个税申报统筹;
3、法定保险、公积金和公司保险福利的管理;
4、员工入职、转正、离职、劳动合同续签、绩效评估、调动晋升等;接受员工关于公司政策的咨询;
5、编制统筹半年、年终人工成本预算;以月度为单位回顾人工成本预算使用情况;
6、定期了解市场薪酬水平,诊断战区薪酬健康度。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、4年及以人力工作经验,其中2年以上薪酬绩效相关工作经验;
3、熟知劳动法规和地方政策,了解相关法律争议案例;熟知薪酬、绩效管理相关工具使用方法。

公司信息
中南房地产海南区域公司
200-500人 · 股份制企业 · 建材/工程/装修/设计
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