一、岗位职责:1、制定和发放每月团队用房控量和报价表;2、团队用房安排和投诉处理。二、任职要求:1、一年以上旅行社房调工作经验;2、性格开朗,具有良好的沟通能力和学习能力;3、具备团队精神,工作态度认真负责,抗压能力较强,
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