人力资源专员（人才培养方向）

海南顺丰速运有限公司

薪资待遇：4000-4999

招聘人数：

学历要求：本科

工作经验：3年以上

岗位描述

职责描述：1、主导实施储备选拔、人才浮出工作，并对过程中出现的问题及时纠正及反馈；2、组织各项干部监督工作的开展，包括组织气氛调查、360度价值观调查、违规违纪事件查处；3、跟进干部监督结果的应用；4、组织、协调轮岗工作在集团内部的开展，并督促轮岗人员考核工作的开展；5、组织和实施高管公开竞聘工作，并对过程进行回顾和反馈；6、协助招聘岗开展社招网点储备干部的面试核人。任职要求：1、统招全日制本科及以上学历，人资资源、心理学、互联网等相关专业；2、有三年以上大型企业的人力资源培训、招聘、人才培养等相关工作经验；3、精通Word、Excel、PPT、visio等办公软件；4、熟悉掌握人才管理的方法论，拥有较强的业务理解、人际理解、逻辑思维、沟通协调、解决问题及学习能力；5、有较强的面试识人技巧、人才培养规划的统筹能力。

简历投递：https://www.168rc.net/wap/c_job-a_comapply-id_447346.html