招聘主管

三亚德佑房地产投资服务有限公司

薪资待遇：8000-9999

招聘人数：

学历要求：大专

工作经验：2年以上

岗位描述

工作职责1.根据公司人力资源规划，协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改；2.根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助部门经理制订员工招聘计划；3.定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析；4.利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息；5.协助部门经理，组织开展招聘工作；6.根据公司人力资源规划的定编定岗状况，进行工作分析，编制并及时更新职位说明书；7.完成直接上级交办的其他工作。岗位及职责要求：1.有房地产招聘工作经验两年以上；2.具有较强的组织及领导能力、沟通协调能力及人际交往能力、较强判断与决策能力、计划及执行能力；3.具备全面的人力资源管理知识，熟练掌握招聘模块工作管理经验。

简历投递：https://www.168rc.net/wap/c_job-a_comapply-id_443002.html