任职要求:
1、已有足够的决心从事HR职场,一年以上工作经验。
2、22~35岁,男女不限,大专以上学历,有人力资源学历、企业管理、资格证等经验者优先考虑。
主要职责:
1、协助做好招聘与部门事务性工作,包括人才信息收集和整理、市场薪酬调查、人员筛选及跟进工作等;
2、协助部门经理开展绩效考核、统计及申报工作;
3、协助薪资主管核算薪资、福利及市场薪酬评估;
4、办理内部员工人事异动的相关手续;
5、建立系统的员工关系,组织策划员工的各类活动;
6、根据观察、考核、个人兴趣和职业能力,可申请转型人力资源六大版块的专属部分。
应聘热线:0898-32262306,15103086067李经理
面试地址:海口美兰区蓝天里名门广场北区B1座25B01室