职位详情
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海南 -海口
本科
2年以上
岗位职责：
1、协助搭建企业培训平台，完善培训体系；
2、负责新员工入职培训的统筹及培训课程的开展；
3、制定与实施培训计划及培训考核；
4、负责培训需求及意见的调查，培训结果的评估；
5、负责员工关系活动策划及执行；
6、相关批文、费用的申请与报销；
7、领导安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、两年以上培训相关工作经验或人力资源管理经验。
