人力资源总监

海南骑兵营体育旅游产业发展有限公司

薪资待遇：8000-9999

招聘人数：

学历要求：大专

工作经验：3年以上

岗位描述

人力资源总监岗位职责　　1.根据公司的实际情况和经营发展目标制定公司人力资源计划；　2.负责组织实施并监督公司人力资源计划；　　3.负责建立畅通并有效的沟通渠道以及有效的激励机制：建立有效的沟通渠道，就能及时了解员工的想法和建议，提高员工与公司的沟通效率；建立有效的激励机制，能激发员工的积极性和创造性，能为企业带来更大的收益。　　4.负责人力资源部门的日常工作，为公司招聘优秀合适的人才，组织员工参加培训，提高员工的能力，培养人才；负责员工的业绩考核工作；　　5.塑造维护和传播公司的企业文化，让员工对公司有更好的了解；　　6.处理公司的重大人力资源问题；7.协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。　8.完成领导交给的其他任务。人力资源总监的任职条件　　1.人力资源管理或相关专业的本科以上学历；　　2.5年以上行政人事管理经验，3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；　　3.有很强的计划性和执行能力；　　4.具有良好的沟通协调能力、组织能力。5.具有敏锐的洞察力、观察力记忆果断决策能力。　　

简历投递：https://www.168rc.net/wap/c_job-a_comapply-id_420033.html