岗位要求与职能:1、人力资源管理、工商管理、工程、给排水相关专业;2、负责公司人事模块常规工作;3、熟练使用办公软件;4、与各部门沟通协作;5、有亲和力,积极主动,执行力强。其他待遇:五险一金、双休、法定假日、补贴福利
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