1、最低学历或受教育程度:大学本科及以上2、专业:人力资源管理或相关管理类专业3、外语水平:托业500分、大学英语四级CET-4或其他集团内认可的相应英语水平认证4、系统操作:需要熟练使用office软件、公文系统、人力资源系统
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