岗位及任职要求:1、员工宿舍管理及协调工作;、2、宿舍安全、基础设施的管理及维护;3、宿舍管理工作的组织安排,对宿舍区域的人员分配负责;4、要求有员工宿舍、酒店楼层等相关工作3年以上管理经验;5、有责任心,能吃苦耐劳,抗压力强;6、身体健康,工作积极上进。
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