岗位职责:
1、负责提供技术以及方案咨询服务:1.为用户提供技术发展和技术应用咨询;2.为用户撰写可研报告、技术应用方案、实施方案;
2、进行客户交流,总结客户需求,挖掘潜在需求:1.协助销售同用户交流,发现用户需求;2.研究用户行业,挖掘潜在需求;3.基于公司的技术方向,就技术问题和用户进行交流;
3、负责撰写技术方案,引导技术方向:1.基于用户需求撰写技术方案;2.引导用户认同技术方案;3.协助销售人员签订商业合同和技术合同;4.投标时,负责标书技术部分,并讲解标书;
4、负责解决信息化技术难题,解决方案优化和改进,服务方案产品化研发;
5、负责组织项目实施工作:1.制定项目实施工作计划;2.组织协调项目各协作方推进实施工作;3.参与项目设计;4.控制项目实施进程;
6、协助销售维护客户关系:1.不定期和客户方技术人员进行沟通;2.快速帮助客户解决小的技术问题;
7、负责内外部培训工作:1.为销售人员、技术团队人员提供技术培训;2.为用户提供技术培训;
8、完成上级交办的其他工作;
岗位任职要求:
1、通信、电子、计算机等相关专业本科或以上学历;
2、五年以上信息化系统集成设计工作经验;
3、具有较强的交流能力和技术功底,具备良好的文档组织能力、沟通协调能力;
4、具备良好的团队合作精神,高度的责任心,为人诚信,工作积极主动,承受高强度的工作压力;
5、良好的人际理解力、客户服务导向、成就导向、创造性思维;
福利待遇
1、有竞争力的薪酬固定工资
我们根据员工的岗位为员工提供具有市场竞争力的固定工资,并在每年根据最新市场趋势、员工的薪酬水平以及绩效水平进行调整。
2、季度绩效奖金
我们每季度会发放相应的绩效奖金,以奖励那些绩效优异的员工。
3、年终奖金
年度结束后,为了感谢员工一来年的贡献,我们会根据公司整体业绩和员工绩效表现提供年底奖金。
4、保险福利
我们为员工提供完善的保障计划,包括国家法定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及公司为员工缴纳的商业补充医疗保险,为员工解除后顾之忧。
5、员工假期
法定假期方面,我们提供:年休假、带薪病假、双休日/法定公众假期、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期。
6、员工关怀
我们为员工提供多种福利计划旨在为员工创建舒适的工作环境,并实现工作生活的平衡。这些福利计划包括:各种员工活动协会、部门活动经费、年度体检、交通与就餐补助、员工生日活动与礼物等。